Perspektivwechsel
»Ein Mensch ist in einem Zimmer gefangen, wenn die Tür unversperrt ist, sich nach innen öffnet, er aber nicht auf die Idee kommt zu ziehen, statt gegen sie zu drücken.« – LUDWIG WITTGENSTEIN
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Autor: Eberhard Kuhl
Umgang mit Konflikten
Konflikte sind ein fester Bestandteil des Arbeitsalltags. Sie können durch verschiedene Faktoren ausgelöst werden, wie unterschiedliche Meinungen, knappe Ressourcen oder persönliche Differenzen. Wenn Konflikte nicht effektiv gemanagt werden, können sie zu negativen Folgen führen, wie Demotivation, Leistungsabfall und sogar Mobbing.
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